{"id":19227,"date":"2024-01-28T23:09:02","date_gmt":"2024-01-28T22:09:02","guid":{"rendered":"https:\/\/hosteleo.com\/blog\/?p=19227"},"modified":"2024-01-28T23:14:50","modified_gmt":"2024-01-28T22:14:50","slug":"la-sostenibilidad-en-los-rrhh-en-hosteleria","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hosteleo.com\/blog\/la-sostenibilidad-en-los-rrhh-en-hosteleria\/","title":{"rendered":"La sostenibilidad en los RRHH en Hosteler\u00eda"},"content":{"rendered":"\n

El 19 de febrero de 2024 dentro de la Feria HIP (Hospitality Innovation Planet),<\/strong> tendr\u00e1 lugar “La sostenibilidad en los RRHH en Hosteler\u00eda<\/strong>“, VI Edici\u00f3n del Summit RRHH y Gesti\u00f3n del Talento en Horeca<\/strong> creado y dirigido por Linkers,<\/a> consultora de RRHH y selecci\u00f3n de talento<\/strong> referencia nacional en el sector.<\/p>\n\n\n\n

Esta nueva edici\u00f3n tendr\u00e1 como t\u00edtulo \u201cLa sostenibilidad en Recursos Humanos, una restauraci\u00f3n de futuro\u201d<\/strong>; en donde se explorar\u00e1 de manera profunda c\u00f3mo la sostenibilidad se ha convertido en un pilar esencial en la gesti\u00f3n de recursos humanos<\/strong>; transformando la manera en que se conciben las pol\u00edticas laborales, estrategias de contrataci\u00f3n, formaci\u00f3n, bienestar y desarrollo de los empleados en el sector de la restauraci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Dirigido y presentado por la consultora de hosteler\u00eda Linkers<\/h3>\n\n\n\n

El Summit ser\u00e1 presentado y moderado <\/strong>por la Directora General de Linkers, Marianela Olivares<\/a><\/strong>, y ser\u00e1 el foro id\u00f3neo para abordar y compartir distintas visiones sobre la integraci\u00f3n de la sostenibilidad en la gesti\u00f3n de Recursos Humanos,<\/strong> con un enfoque espec\u00edfico en el \u00e1mbito de la hosteler\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

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La sostenibilidad en los RRHH en Hosteler\u00eda<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Empezar\u00e1 la jornada con una mesa redonda <\/strong>\u201cConectando tecnolog\u00eda, sostenibilidad y productividad: innovaciones para un futuro laboral de \u00e9xito\u201d<\/em><\/strong>, en donde Elena Verdugo, Assistant Director de Personas y Cultura en Four Seasons Hotel & Resorts, Gala Macaya, Responsable de RRHH de Grupo Nomo y Miguel \u00c1ngel Gonzalez, CEO de Grupo El Urogallo, abordar\u00e1n c\u00f3mo la tecnolog\u00eda se convierte en una pieza fundamental para forjar un futuro laboral m\u00e1s sostenible y saludable. <\/p>\n\n\n\n

Desde sistemas inteligentes de gesti\u00f3n <\/strong>hasta plataformas de aprendizaje en l\u00ednea, se discutir\u00e1 la sinergia entre la innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica y las pr\u00e1cticas sostenibles<\/strong>, destacando su impacto positivo en el bienestar de los empleados.<\/p>\n\n\n\n

Seguir\u00e1 la jornada con la mesa redonda \u201cLa funci\u00f3n actual del gerente en la gesti\u00f3n efectiva de personal en hosteler\u00eda<\/a>\u201d<\/em>, <\/strong>en donde Jos\u00e9 D\u00edaz, Presidente de la Asociaci\u00f3n Internacional de Coaching en Turismo, Marian P\u00e9rez, Directora de RRHH del Grupo Moga , Sebastian Ifergan, Restaurant Manager de DANI Brasserie, y Luc\u00eda Gual, Chief People Officer de Livit se adentrar\u00e1 en c\u00f3mo los gerentes y directores est\u00e1n adaptando <\/strong>sus estrategias y habilidades de liderazgo <\/strong>para gestionar equipos diversos y multifuncionales<\/strong> en entornos cada vez m\u00e1s digitalizados y centrados en el bienestar del empleado. <\/p>\n\n\n\n

Se podr\u00e1 sobre la mesa las innovaciones en la gesti\u00f3n de recursos humanos, la importancia de fomentar una cultura de inclusi\u00f3n <\/strong>y adaptabilidad, y c\u00f3mo el liderazgo efectivo puede impactar directamente en el rendimiento y la satisfacci\u00f3n laboral.<\/p>\n\n\n\n

Gamificaci\u00f3n en los procesos de aprendizaje de los equipos<\/h3>\n\n\n\n

Continuar\u00e1 el Summit de RRHH en hosteler\u00eda con la Keynote de Miguel Ferrero, CEO The House of Teambuilding & Noname Sport, <\/strong>que hablar\u00e1 de la Gamificaci\u00f3n, y su poder transformador en los procesos de aprendizaje de los equipos<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

La gamificaci\u00f3n es una herramienta innovadora para transformar la din\u00e1mica de trabajo de los equipos en la industria de la hosteler\u00eda<\/strong>. Que promueve no solo un entorno de trabajo din\u00e1mico y atractivo, sino que tambi\u00e9n mejora significativamente el aprendizaje y la productividad de las plantillas.<\/p>\n\n\n\n

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La sostenibilidad en los RRHH en Hosteler\u00eda<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Y como broche final a esta VI Edici\u00f3n del Summit RRHH y Gesti\u00f3n del Talento en Horeca<\/strong>, una KeyNote muy especial y motivadora<\/strong>, un caso de \u00e9xito de desarrollo y carrera profesional en sector hosteler\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

Conoceremos de la mano de Minerva Tapial, Directora General de Grupo Brutal, Endrina Franco, Responsable de RRHH de Grupo Brutal y Jos\u00e9 Parra, Director de Incl\u00e1n Brutal Bar \u201dEl Ascenso profesional de runner a gerente: un camino de crecimiento y desarrollo\u201d.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Los integrantes del Grupo Brutal explorar\u00e1n el inspirador camino de un runner que ha ascendido a roles gerenciales en la organizaci\u00f3n<\/strong>. Compartir\u00e1n sus experiencias sobre c\u00f3mo fomentan un ambiente de trabajo donde el potencial de cada individuo puede ser reconocido y nutrido<\/strong>, desde el aprendizaje pr\u00e1ctico hasta la formaci\u00f3n en liderazgo y gesti\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Esta VI edici\u00f3n del Summit de RRHH y Talento en Hosteler\u00eda<\/strong> ser\u00e1 una oportunidad inigualable para el intercambio de conocimientos, la conexi\u00f3n con destacados profesionales del sector y el establecimiento de redes laborales valiosas<\/strong> en el entorno de la hosteler\u00eda nacional.<\/p>\n\n\n\n

M\u00e1s informaci\u00f3n de Recursos Humanos en Hosteler\u00eda<\/h3>\n\n\n\n