Las mejores ofertas de Hostelería y turismo en tiempo real

Estamos buscando camarero/a para incorporación a restaurante ubicado en la ciudad. Consolidado en la zona. Valorable experiencia en sala y en barra. Aunque se facilitará formación inicial por parte del jefe de sala. La persona seleccionada se encargará del servicio de alimentos y bebidas. Se realizará horario intensivo rotativo, con dos días de descanso semanales. Salario fijo y propinas. Hay buen ambiente de trabajo entre los compañeros.

PERSONAL DE COCINA NUEVA APERTURA POZUELO

Desenfadado e innovador, así definimos a Grupo Dani García, que surgió de la visión vanguardista, el amor por la cocina, el gusto por el buen hacer y otras pasiones. Si algo define al chef Dani García son sus valores: el respeto, la lealtad, el trabajo en equipo, la creatividad y la capacidad para desarrollar nuevas marcas, conceptos y formatos gastronómicos creando experiencias. Ahora es tu turno y queremos que formes parte de esta familia, en un nuevo proyecto en la zona de Pozuelo de Alarcón. Nos encontramos en la búsqueda de los mejores profesionales de cocina, entre ellos, JEFES/AS DE PARTIDA, COCINERO/AS Y AYUDANTES DE COCINA. FUNCIONES: * Dependiendo de la categoría las funciones podrán variar. * Preparar y elaborar los diferentes platos. * Controlar que los productos llegan en buen estado y en las cantidades acordadas. * Controlar el stock de los productos alimenticios. * Ser responsable de la buena conservación de los alimentos. * Ser responsable de hacer un uso correcto de los instrumentos de trabajo. * Otras tareas relacionadas con la cocina. OFRECEMOS: * Plan de formación continua, a cargo de la empresa, en el sector de hostelería y restauración. * Plan de carrera profesional en España y también a nivel internacional. * Dos días de descanso semanales. * Descuentos especiales de empleado en los restaurantes del Grupo. * Ambiente de trabajo ¡excelente!

CAMARERO PARA BOADILLA DEL MONTE

Restaurante - Cafetería con gastronomía Argentina ubicado en Boadilla del Monte, busca incorporar camareros/as a jornada completa. Su misión principal será ofrecer un servicio cercano, realizando diferentes sugerencias de la carta y cuidando los tiempos del servicio. Para ello, las tareas a realizar son las siguientes: Realizar la mise en place de la sala. Dar la bienvenida al cliente. Sugerir diferentes platos. Tomar la comanda. Realizar el cobro. Los requisitos son: Experiencia mínima de 2 años trabajando como camarero/a en servicios dinámicos. Experiencia trabajando con la venta sugerida. Experiencia tomando la comanda con telecomanda. Experiencia en punto de cobro. Valorable inglés intermedio. Condiciones: Incorporación inmediata. Contrato indefinido con previo periodo de prueba. Jornadas completa. Incorporación a una empresa de gran proyección. Salario: 18.000€ brutos/anuales

DIRECTOR PARA GRUPO DE RESTAURACIÓN

Restaurante a la carta con ticket promedio alto busca incorporar Director. Como máximo responsable su misión será gestionar los recursos y diferentes espacios del área de restauración, como también dirigir el equipo a cargo. Las funciones a desempeñar son las siguientes: Gestionar los diferentes espacios de restauración manteniendo los estándares de calidad del servicio. Implementar los procedimientos para lograr una mayor calidad y satisfacción del cliente. Formar al personal a cargo en un servicio cercano y orientado a las sugerencias. Gestionar los cuadrantes horarios y control de vacaciones. Controlar inventarios, stocks, material y equipamiento. Supervisar el control de las aperturas y cierres de caja. Elaborar y presentar el reporte sobre P y G del restaurante. Condiciones: Incorporación inmediata a un grupo de gran trayectoria y reconocimiento a nivel internacional. Contrato indefinido con previo periodo de prueba. Salario competitivo. Zona centro bien comunicada.

CAMARERO PARA RESTAURANTE TRADICIONAL

Restaurante tradicional ubicado en el centro de Madrid, busca incorporar a su equipo camareros/as con experiencia en servicios cuidados. Su misión será ofrecer un trato cordial y personalizado al comensal, trabajando con servicios a la carta y menú. Funciones principales: Realizar una mise en place ordenada. Ofrecer atención personalizada al comensal. Realizar venta sugerida de comida y bebida. Presentación y terminación de platos a la vista del cliente. Mantener el orden y limpieza del restaurante. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como camarero/a. Experiencia trabajando con la venta sugerida. Experiencia trabajando con un volumen superior a 100 comensales por servicio. Experiencia en punto de cobro. Valorable nivel medio de inglés. Actitud de servicio. Condiciones: Incorporación inmediata. Contrato indefinido con periodo de prueba. Jornada completa con 2 días libres. Turno intensivo a partir de las 17:00 PM. Salario según convenio.

MAÎTRE PARA GUADALAJARA

Hotel ubicado en Guadalajara busca incorporar Maître. Su misión será supervisar servicios de desayuno, comida y cena, coordinando al equipo de camareros y asegurando la calidad del mismo. Para ello, las funciones a desempeñar serán las siguientes: Gestionar el briefing explicando la distribución de rangos. Supervisar el servicio manteniendo comunicación constante entre cocina y sala. Realizar el control de stock y los pedidos de sala. Gestionar el equipo a cargo: cuadrantes horarios, descansos y vacaciones. Realizar reportes sobre ventas, ratios, incidencias. Colaborar en la gestión de eventos. Los requisitos, son: Experiencia mínima de 2 años desempeñando el puesto de Maitre o Jefe de Sala en hoteles. Experiencia supervisando el servicio y al equipo de camareros. Experiencia gestionando las compras de la sala, manteniendo contacto con proveedores. Experiencia realizando cuadrantes horarios y organizando vacaciones. Experiencia en eventos corporativos y privados. Se ofrece: Incorporación inmediata. Contrato indefinido con previo periodo de prueba. 2 días libres consecutivos. Salario 30.000€ BRUTOS/AÑO Incorporación a un proyecto en en desarrollo.

COCINERO PARA OCIO NOCTURNO

Empresa consolidada y de larga trayectoria y busca sumar al equipo cocineros/as de producción que estén habituados a trabajar con un volumen superior a 200 comensales por servicio. Buscamos cocineros/as acostumbrados a trabajar con buena materia prima que quieran desarrollarse en una empresa estable. Las tareas a realizar son: Realizar la mise en place y las producciones antes del servicio. Elaborar la oferta gastronómica. Rotar por las diferentes partidas de la cocina, dependiendo de la carga de trabajo. Participar en el control de stock y en la realización de pedidos. Control de APPCC y Fichas Técnicas. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años trabajando como cocinero/a en cocinas de producción, cocinas centrales o colectividades. Experiencia rotando por las distintas partidas de la cocina. Experiencia trabajando con la siguiente maquinaria: Roner, Abatidor y Envasadora al Vacío entre otros. Experiencia controlando APPCC y elaborando Fichas Técnicas. Condiciones: Incorporación inmediata a una empresa consolidada. Jornada completa con 3 días libres. Turnos de mañana y de tarde rotativos y seguidos. Salario 19.000€ brutos anuales. Posibilidad de proyección y aprendizaje continuo.

Se busca Segundo de Cocina. La persona seleccionada se incorporará a restaurante con una cocina mediterránea, de mercado, con carta estacional. Contamos con una plantilla de 8 trabajadores. La función principal es la de dar apoyo y reforzar la gestión del jefe de cocina. Se necesita tener experiencia mínima de dos años en el mismo puesto. Creatividad y autonomía en el trabajo. Perfil operativo y polivalente. Se ofrece estabilidad laboral. Buenas condiciones. Jornada completa con dos días de descanso seguidos. Buen ambiente de trabajo.

SEGUNDO DE COCINA PARA RESTAURANTE ITALIANO

Restaurante Casual Italiano, ofreciendo más de 20 años sabores auténticos italianos y platos hechos con las mejores materias primas, busca para incorporar un Segundo de Cocina que puede disfrutar de las elaboraciones artesanales elaborando con "Masa Madre" las mejores pizzas y auténticos postres italianos. Dentro de sus funciones deberá controlar y elaborar las cantidades de producción diaria, gestionar el stock elaborando los pedidos semanales y coordinar con el Jefe de Cocina las tareas de los diferentes puestos de cocina. Requisitos: Experiencia de trabajo mínima de 2 años como Segundo de Cocina en los restaurantes Italianos. Experiencia en la elaboración de masas madres. Experiencia en gestión de pedidos y controles de stock. Dominio de escandallos y fichas técnicas Habituado a la elaboración de producciones para una media de 100 comensales. Habituado a la supervisión de tareas. Capacidad de trabajar de forma autónoma. Disponibilidad para incorporación inmediata. Valorable experiencia en Italia. Ofrecemos: Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada. Jornada completa con 2 días libres. Contrato indefinido previo periodo de prueba. Salario competitivo.

Se busca cocinero/a para trabajar en restaurante y taperia. Realizamos menús del día, tapas, raciones, tostas, roscas...... Ofrecemos desayunos, comidas y cenas. Necesitamos un cocinero/a con experiencia en restaurante similar y con disponibilidad para incorporación inmediata. Salario interesante y propinas. El trabajo es estable y tenemos muy ambiente laboral, familiar, cercano y dinámico.

Se busca camarero/a para incorporación a plantilla en cafetería. Buscamos personal que tenga experiencia y disponibilidad para incorporación en un plazo de dos semana aproximadamente. Ofrecemos puesto de trabajo estable. Turnos rotativos. Buen ambiente de trabajo.

Buscamos profesionales de la restauración que les guste desempeñar su trabajo y puedan formar parte de nuestro equipo, actualmente tenemos disponibles dos puestos de plantilla fija, valorarnos a las buenas personas, honestas y de empresa. Requisitos - Experiencia en hostelería de al menos 3 años - Preferible nivel intermedio de ingles - Preferible formación en hostelería - Dominio de bandeja - Acostumbrado a trabajar con volumen alto de clientes - Residente en Málaga Ofrecemos: - Turno continuo - Dos días de descanso semanales con turnos rotativos ( incluidos sábados y domingos en la rotación ) - Salario según convenio - Contrato indefinido una vez demuestre el candidato/a sus habilidades y compromiso.