CHEF COMERCIAL SEVILLA

Desde Aplus estamos buscando profesionales que ayuden a mejorar el impacto en los clientes y consumidores, así como acelerar la penetración y maximizar el valor de la marca en el mercado formando parte del equipo de una de las multinacionales más importantes del sector culinario. ¿CUALES SERÁN SUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES? · Construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. · Captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (SKU’s) en nuestros clientes finales del canal Fuera del Hoga ( Hoteles, Restaurantes, Cadenas, Caterings…) · Gestionar todos los objetivos de ventas y KPIs de los clientes potenciales. · Proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. · En colaboración con los Chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. · Identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. · Participar en formaciones del equipo comercial y colaborar en la organización de eventos culinarios. EXPERIENCIA Y FORMACION NECESARIA · Formación culinaria – Grado Medio o Formación Profesional. · Un mínimo de 3 años de experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. · Se valorará positivamente un buen nivel de inglés. · Sensibilidad interpersonal · Trabajo en equipo · Buena capacidad analítica · Creatividad · Excelente dominio en aplicaciones de Microsoft (Word, Excel, PowerPoint.etc...). · Capacidades en el uso de herramientas digitales. Si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!

𝑆𝑒 𝑏𝑢𝑠𝑐𝑎 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒𝑠 𝑞𝑢𝑒 𝑎𝑦𝑢𝑑𝑒𝑛 𝑎 𝑚𝑒𝑗𝑜𝑟𝑎𝑟 𝑒𝑙 𝑖𝑚𝑝𝑎𝑐𝑡𝑜 𝑒𝑛 𝑙𝑜𝑠 𝑐𝑙𝑖𝑒𝑛𝑡𝑒𝑠 𝑦 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑢𝑚𝑖𝑑𝑜𝑟𝑒𝑠, 𝑎𝑠𝑖́ 𝑐𝑜𝑚𝑜 𝑎𝑐𝑒𝑙𝑒𝑟𝑎𝑟 𝑙𝑎 𝑝𝑒𝑛𝑒𝑡𝑟𝑎𝑐𝑖𝑜́𝑛 𝑦 𝑚𝑎𝑥𝑖𝑚𝑖𝑧𝑎𝑟 𝑒𝑙 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟 𝑑𝑒 𝑙𝑎 𝑚𝑎𝑟𝑐𝑎 𝑒𝑛 𝑒𝑙 𝑚𝑒𝑟𝑐𝑎𝑑𝑜 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑒 𝑑𝑒𝑙 𝑒𝑞𝑢𝑖𝑝𝑜 𝑑𝑒 𝑢𝑛𝑎 𝑑𝑒 𝑙𝑎𝑠 𝑚𝑢𝑙𝑡𝑖𝑛𝑎𝑐𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒𝑠 𝑚𝑎́𝑠 𝑖𝑚𝑝𝑜𝑟𝑡𝑎𝑛𝑡𝑒𝑠 𝑑𝑒𝑙 𝑠𝑒𝑐𝑡𝑜𝑟 𝑐𝑢𝑙𝑖𝑛𝑎𝑟𝑖𝑜. ¿𝐂𝐔𝐀́𝐋𝐄𝐒 𝐒𝐄𝐑𝐀́𝐍 𝐒𝐔𝐒 𝐏𝐑𝐈𝐍𝐂𝐈𝐏𝐀𝐋𝐄𝐒 𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐃𝐀𝐃𝐄𝐒❓ 👉Construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. 👉Captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (SKU’s) en nuestros clientes finales del canal Fuera del Hoga ( Hoteles, Restaurantes, Cadenas, Caterings…) 👉Gestionar todos los objetivos de ventas y KPIs de los clientes potenciales. 👉Proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. 👉En colaboración con los Chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. 👉Identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. 👉Participar en formaciones del equipo comercial y colaborar en la organización de eventos culinarios. 𝐄𝐗𝐏𝐄𝐑𝐈𝐄𝐍𝐂𝐈𝐀 𝐘 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐂𝐈𝐎𝐍 𝐍𝐄𝐂𝐄𝐒𝐀𝐑𝐈𝐀 🔹 Formación culinaria – Grado Medio o Formación Profesional. 🔹 Un mínimo de 3 años de experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. 🔹 Se valorará positivamente un buen nivel de inglés. 🔹 Sensibilidad interpersonal 🔹Trabajo en equipo 🔹Buena capacidad analítica 🔹Creatividad 🔹Excelente dominio en aplicaciones de Microsoft (Word, Excel, PowerPoint.etc...). 🔹Capacidades en el uso de herramientas digitales. Si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!

Compañía líder en bebidas espirituosas, en proceso de expansión en la zona de Madrid , precisa incorporar un/a TRANSFER- COMERCIAL DE VENTAS HORECA con experiencia mínima de un año para MADRID Requisitos mínimos: -Conocimiento canal horeca -hostelería -Experiencia contrastada en canal horeca minimo de 1 año -Conocimiento de la zona a desarrollar -Cartera de clientes, contactos de hostelería que pueda aportar el candidato -Conocimiento de destilados *FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: - Labores de visita y prospección de mercado - Apertura nuevos clientes ( primordial ) - Detección de nuevas oportunidades de venta - Control, seguimiento clientes - Desarrollar las rutas para conseguir una mayor activación comercial - Análisis y evaluación del sector y de la competencia - Elaboración de propuestas a clientes o potenciales clientes - Reporte al superior directo responsable de la zona *REQUISITOS: - Conocimiento canal horeca -hostelería -Experiencia contrastada en canal horeca minimo de 1 año -Conocimiento de la zona a desarrollar -Cartera de clientes, contactos de hostelería que pueda aportar el candidato -Conocimiento de destilados *COMPETENCIAS -Capacidad para optimizar el tiempo y fuerte compromiso con los objetivos mensuales marcados -Elevada orientación comercial -Autoorganizacion *SALARIO -Los seis primeros meses se encargará de realizar aperturas de nuevos clientes al distribuidor de la zona -Seis primeros meses sueldo fijo + € por apertura cliente nuevo -A partir del sexto mes sueldo fijo + incentivos € por botella -Gastos por cuenta de la empresa -Móvil, Tablet , coche empresa según necesidades Contrato Laboral Indefinido Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos Teléfono móvil Vehículo / kilometraje

Imprescindible Idioma Ingles. Buena compañera Actitud positiva Promoción INTERNA.

Desde Aplus estamos buscando profesionales que ayuden a mejorar el impacto en los clientes y consumidores, así como acelerar la penetración y maximizar el valor de la marca en el mercado formando parte del equipo de una de las multinacionales más importantes del sector culinario. ¿CUALES SERÁN SUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES? · Construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. · Captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (SKU’s) en nuestros clientes finales del canal Fuera del Hoga ( Hoteles, Restaurantes, Cadenas, Caterings…) · Gestionar todos los objetivos de ventas y KPIs de los clientes potenciales. · Proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. · En colaboración con los Chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. · Identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. · Participar en formaciones del equipo comercial y colaborar en la organización de eventos culinarios. EXPERIENCIA Y FORMACION NECESARIA · Formación culinaria – Grado Medio o Formación Profesional. · Un mínimo de 3 años de experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. · Se valorará positivamente un buen nivel de inglés. · Sensibilidad interpersonal · Trabajo en equipo · Buena capacidad analítica · Creatividad · Excelente dominio en aplicaciones de Microsoft (Word, Excel, PowerPoint.etc...). · Capacidades en el uso de herramientas digitales. Si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!

Desde Aplus estamos buscando profesionales que ayuden a mejorar el impacto en los clientes y consumidores, así como acelerar la penetración y maximizar el valor de la marca en el mercado formando parte del equipo de una de las multinacionales más importantes del sector culinario. ¿CUALES SERÁN SUS PRINCIPALES RESPONSABILIDADES? · Construir relaciones y atender las necesidades de los clientes, de manera que te conviertas en un asesor/a culinario/a de confianza, realizando demostraciones y aplicaciones de producto. · Captar y desarrollar clientes y con ello ampliar y potenciar la penetración de nuestras marcas (SKU’s) en nuestros clientes finales del canal Fuera del Hoga ( Hoteles, Restaurantes, Cadenas, Caterings…) · Gestionar todos los objetivos de ventas y KPIs de los clientes potenciales. · Proporcionar soluciones de beneficio mutuo para los clientes y la empresa entendiendo las necesidades del cliente y la estrategia de la compañía. · En colaboración con los Chefs de la compañía, apoyar al desarrollo de información de tendencias y recetas inspiracionales para inspirar equipo comercial y cliente final. · Identificar tendencias y usos de los productos en nuestros clientes para generar nuevas oportunidades de negocio. · Participar en formaciones del equipo comercial y colaborar en la organización de eventos culinarios. EXPERIENCIA Y FORMACION NECESARIA · Formación culinaria – Grado Medio o Formación Profesional. · Un mínimo de 3 años de experiencia culinaria o en la industria de servicios de alimentos. · Se valorará positivamente un buen nivel de inglés. · Sensibilidad interpersonal · Trabajo en equipo · Buena capacidad analítica · Creatividad · Excelente dominio en aplicaciones de Microsoft (Word, Excel, PowerPoint.etc...). · Capacidades en el uso de herramientas digitales. Si estás interesado, ¡no dudes en inscribirte!

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Compañía líder en bebidas espirituosas, en proceso de expansión en la zona de Madrid , precisa incorporar un/a TRANSFER- COMERCIAL DE VENTAS HORECA con experiencia mínima de un año para MADRID Requisitos mínimos: -Conocimiento canal horeca -hostelería -Experiencia contrastada en canal horeca minimo de 1 año -Conocimiento de la zona a desarrollar -Cartera de clientes, contactos de hostelería que pueda aportar el candidato -Conocimiento de destilados *FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: - Labores de visita y prospección de mercado - Apertura nuevos clientes ( primordial ) - Detección de nuevas oportunidades de venta - Control, seguimiento clientes - Desarrollar las rutas para conseguir una mayor activación comercial - Análisis y evaluación del sector y de la competencia - Elaboración de propuestas a clientes o potenciales clientes - Reporte al superior directo responsable de la zona *REQUISITOS: - Conocimiento canal horeca -hostelería -Experiencia contrastada en canal horeca minimo de 1 año -Conocimiento de la zona a desarrollar -Cartera de clientes, contactos de hostelería que pueda aportar el candidato -Conocimiento de destilados *COMPETENCIAS -Capacidad para optimizar el tiempo y fuerte compromiso con los objetivos mensuales marcados -Elevada orientación comercial -Autoorganizacion *SALARIO -Los seis primeros meses se encargará de realizar aperturas de nuevos clientes al distribuidor de la zona -Seis primeros meses sueldo fijo + € por apertura cliente nuevo -A partir del sexto mes sueldo fijo + incentivos € por botella -Gastos por cuenta de la empresa -Móvil, Tablet , coche empresa según necesidades Contrato Laboral Indefinido Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos Teléfono móvil Vehículo / kilometraje

Imprescindible Idioma Ingles. Buena compañera Actitud positiva Promoción INTERNA.