Oferta
2 Vacantes
 

Sant Cugat / Barcelona
12.000-18.000
¿Te imaginas cuidando de un restaurante La Tagliatella como si fuera tuyo y de tus clientes como un anfitrión? ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¿Qué buscamos?

Una persona DINÁMICA en el día a día, que se involucre y que sea RESOLUTIVA.
Nos gusta que seas una persona COMUNICATIVA y con ENERGÍA para motivar y liderar a tu equipo y que le des tu apoyo en cualquier momento, EMPÁTICA tanto con tu equipo como con tus clientes y que disfrutes cuidándoles como un verdadero ANFITRIÓN en tu restaurante. Nos gusta que seas una persona RESPONSABLE y ORGANIZADA en tu trabajo y que luches por conseguir tus objetivos, PROACTIVA en buscar siempre nuevas oportunidades de satisfacción tanto tuya, como de tu equipo y sobre todo de tus clientes.

Si te ves en estas palabras ¡TE QUEREMOS EN NUESTRO EQUIPO!

¿Cómo será tu día a día como Encargado/a?

· Serás el mejor Anfitrión, ofreciendo la mejor atención a tus clientes y velando por su plena satisfacción.
· Liderarás y organizarás a tu equipo durante los turnos de comidas y cenas, motivarás y desarrollarás las personas a tu cargo.
· Gestionarás toda incidencia que pueda ocasionarse durante el turno, asegurando la excelencia durante el servicio y los estándares de la marca.
· Planificarás el día a día de tu equipo para incrementar su rentabilidad y aprovechar las oportunidades de negocio.

¿Qué te ofrecemos?

· Confiamos en ti y serás el responsable de tu negocio.
· Te llenarás de energía, involucrándote en un ambiente joven y dinámico.
· Te sentirás orgulloso/a, sintiéndote parte de una marca grande y reconocida.
· Apostamos por tu desarrollo con formaciones presenciales y en plataformas interactivas que harán de ti un profesional en el sector y crecimiento en la marca con nuestros procesos de promoción interna. Sólo en el primer semestre de 2019 hemos promocionado a más de 70 empleados
· Damos estabilidad laboral con salario fijo + bonus mensual según el logro de tus objetivos.

¿Te animas?

La Tagliatella se compromete a velar por la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres al acceso a la empresa, la contratación, la promoción, la formación, la retribución, la conciliación de la vida personal laboral y familiar, la salud laboral.
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1 Año