42 Ofertas de trabajo de hotel

En nuestro restaurante, ubicado dentro de un hotel en Albolote, Granada, estamos en búsqueda de camareros/as comprometidos/as con la excelencia en el servicio al cliente. Funciones Principales: -Atender y servir a los clientes en sala y barra, asegurando una experiencia de calidad para el cliente. -Tomar comandas y gestionar los pedidos con precisión. -Servir alimentos y bebidas siguiendo los estándares de presentación establecidos. -Mantener la limpieza y el orden en el área de trabajo. -Colaborar con el equipo para garantizar un servicio fluido y eficiente. Requisitos Mínimos: - Experiencia previa de al menos 6 meses en puestos similares. - Conocimiento básico en técnicas de servicio en sala y barra. - Buena presencia y habilidades de comunicación. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y festivos. - Permiso de trabajo y residencia en España.

JEFE DE SALA HOSPITALITY MANAGER Descripción de la empresa Somos un grupo de restauración dinámico y en expansión, ubicado en el corazón de Madrid, propiedad de un equipo japonés. En agosto, inauguramos nuestro segundo local, que inicialmente reflejaba el concepto de nuestro establecimiento original. Sin embargo, desde entonces, hemos experimentado una transformación significativa tanto en nuestra carta como en el concepto general. A medida que continuamos evolucionando, buscamos un Gerente de Hostelación dedicado y con experiencia para liderar nuestro equipo de comedor. Puesto: Gerente de Hostelación Ubicación: Madrid, España Tipo: Jornada completa Responsabilidades clave: * Liderazgo y desarrollo de equipo: Liderar, capacitar y asesorar al personal de comedor, garantizando estándares de servicio excepcionales y fomentando un ambiente de equipo colaborativo. * Relaciones con los huéspedes: Interactuar con los huéspedes para garantizar que su experiencia gastronómica sea memorable, resolviendo cualquier inquietud con prontitud y profesionalidad. * Gestión operativa: Supervisar las operaciones diarias del comedor, incluyendo la programación del personal, la gestión del inventario, las reservas, la distribución de asientos y la gestión de los cambios de turno. Garantizando siempre el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. * Integración Cultural: Colaborar estrechamente con la gerencia japonesa para comprender y transmitir los matices de la cultura y la gastronomía japonesas tanto al personal como a los huéspedes. * Planificación Estratégica: Asistir en el desarrollo e implementación de estrategias para mejorar la satisfacción del cliente e impulsar el crecimiento del negocio. Requisitos: * Experiencia: Mínimo de 5 años en un puesto de liderazgo en la industria hotelera, preferiblemente en la gestión de salas o restaurantes. * Dominio de idiomas: Es fundamental la fluidez en inglés y español, ya que nuestro hotel atiende a una clientela diversa e internacional. * Sensibilidad Cultural: Interés genuino por la cultura y la gastronomía japonesas; la experiencia previa en restaurantes japoneses es una ventaja significativa. * Habilidades de Liderazgo: Capacidad demostrada para liderar con el ejemplo, motivar a un equipo y mantener altos estándares de servicio. * Comunicación: Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, con capacidad para interactuar eficazmente tanto con el personal como con los huéspedes. * Adaptabilidad: Se siente cómodo trabajando en un entorno dinámico y en constante evolución, con un enfoque flexible ante los desafíos. Información adicional: * Apoyo para la reubicación: Estamos abiertos a considerar candidatos de otras regiones de España o Europa y estamos dispuestos a ayudar con la logística de la reubicación. * Entorno laboral: Nuestro restaurante está ubicado en una vibrante zona turística de Madrid, ofreciendo un ambiente de trabajo dinámico y diverso. * Intercambio cultural: Este puesto ofrece una oportunidad única para sumergirse en las tradiciones culinarias japonesas, a la vez que contribuye al crecimiento de un grupo de restauración con visión de futuro. Si te apasiona la hostelería, tienes ganas de aprender y estás listo para contribuir a un equipo que valora la excelencia y la autenticidad cultural, nos encantaría saber de ti. Por favor, envía tu currículum vitae y una carta de presentación detallando tu experiencia e interés en este puesto. Esperamos dar la bienvenida a un nuevo líder a nuestro equipo que comparta nuestro compromiso con un servicio excepcional y una apreciación cultural.

Hotel de 4 estrellas situado en la isla de Mallorca busca incorporar camareros/as para la temporada de verano 2025. Se necesita personal con experiencia, actitud positiva y vocación por el servicio al cliente. Funciones: Servicio de comidas y bebidas en restaurante, buffet o terraza del hotel. Atención personalizada a los clientes, toma de comandas y recomendaciones. Montaje y recogida de mesas. Control de limpieza y orden en la zona de trabajo. Coordinación con cocina y otros departamentos para asegurar un servicio eficiente. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año como camarero/a en hoteles o restaurantes. Nivel medio de inglés (se valorarán otros idiomas: alemán, francés, etc.). Buena presencia, actitud profesional y habilidades comunicativas. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Disponibilidad para residir en Mallorca durante la temporada (junio – septiembre). Se ofrece: Contrato temporal para la temporada de verano. Jornada completa, turnos rotativos. Alojamiento y manutención incluidos. Salario según convenio más propinas. Excelente ambiente de trabajo en un equipo internacional. Posibilidad de continuidad en próximas temporadas.

Hotel busca incorporar Camarera de Pisos para realizar la limpieza y mantenimiento de habitaciones y zonas comunes. Buscamos una persona responsable, detallista y con experiencia en el puesto. Funciones principales: Limpieza y acondicionamiento de habitaciones según los estándares del hotel. Reposición de amenities, lencería y otros suministros. Limpieza de zonas comunes asignadas (pasillos, escaleras, office, etc.). Reporte de incidencias o desperfectos al departamento de mantenimiento o recepción. Cumplimiento estricto de los protocolos de higiene y seguridad. Requisitos: Experiencia previa como camarera de pisos en hoteles o alojamientos turísticos. Capacidad para trabajar de forma rápida, eficiente y con atención al detalle. Buena condición física y disposición para trabajar en turnos rotativos (mañana o tarde). Se valorará formación en limpieza profesional o similar. Se requiere puntualidad, compromiso y actitud positiva. Se ofrece: Contrato estable. Jornada completa. Salario según convenio. Buen ambiente de trabajo y equipo estable. Incorporación inmediata.

Hotel de 4 estrellas ubicado en Fuerteventura busca incorporar Animador/a Infantil para la temporada de verano 2025. Buscamos una persona creativa, entusiasta y con verdadera vocación por el trabajo con niños. Funciones principales a desarrollar: Planificación y realización de actividades lúdicas, juegos, talleres y espectáculos dirigidos a niños/as. Acompañamiento y cuidado del grupo infantil en todo momento. Organización de miniclub y minidisco diaria. Colaboración en eventos y actividades del equipo de animación del hotel. Asegurar la seguridad y bienestar de los menores durante las actividades. Se requiere: Experiencia previa en animación infantil (hoteles, campamentos, centros de ocio, etc.). Nivel medio de inglés (se valorarán otros idiomas: alemán, francés, etc.). Persona alegre, responsable y con capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para residir en Fuerteventura durante los meses de verano. Valorable formación relacionada con educación infantil, ocio y tiempo libre, etc. Se ofrece: Contrato temporal (junio – septiembre 2025). Alojamiento y manutención incluidos. Salario competitivo según experiencia. Excelente ambiente de trabajo en un equipo joven y dinámico. Posibilidad de continuidad en futuras temporadas.

Buscamos para incorporar un/a Animador/a Infantil entusiasta, creativo/a y con muchas ganas de hacer sonreír a los más pequeños. Tareas: - Organizar y dinamizar actividades infantiles (juegos, talleres, mini disco, manualidades, gymkanas, etc.). - Crear un ambiente seguro, divertido y estimulante para niños de entre 4 y 12 años. - Colaborar con el equipo de animación en eventos especiales y shows familiares. - Atender a padres y madres, asegurando una experiencia positiva para toda la familia. - Cuidar y mantener el material y los espacios de animación. Requisitos: - Experiencia previa como animador/a infantil, preferiblemente en hoteles o resorts. - Buen nivel de español e inglés (otros idiomas son un plus: alemán, francés...). - Persona creativa, dinámica, paciente y con excelente trato con niños y familias. - Formación relacionada con la animación, educación infantil o similares (deseable). - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. - Se valorará positivamente residencia en la isla o disponibilidad para traslado. Ofrecemos: - Alojamiento incluido (si resides fuera de la isla). - Comidas durante el turno de trabajo. - Excelente ambiente laboral en un entorno internacional y profesional. - Posibilidad de crecimiento dentro del equipo de animación. - Salario competitivo según experiencia.

¡Buscamos Recepcionista para Hotel en Bilbao! Requisitos: Persona amable, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación. Experiencia previa en recepción o atención al cliente, preferiblemente en hostelería o turismo. Dominio de idiomas, especialmente español e inglés; otros idiomas serán valorados. Capacidad para gestionar reservas, check-in/check-out y resolver incidencias con eficiencia. Disponibilidad para trabajar en turnos, incluyendo fines de semana y festivos. Ofrecemos: Incorporación inmediata en un entorno profesional y acogedor. Jornada a tiempo completo con horarios flexibles. Oportunidades de formación y desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo. Salario competitivo y beneficios adicionales.

Se busca camarera de pisos para trabajar en hotel. Requisitos: - Experiencia anterior en el puesto - Buena imagen - Orden y seriedad en el trabajo - Disponibilidad de incorporación inmediata Funciones: - Limpiar y arreglar las habitaciones y zonas comunes que sean asignadas. - Comunicación de incidencias, desperfectos... - Atención al cliente si fuera necesario Se ofrece - Jornada completa. - Contrato temporal para luego pasar a indefinido - Salario y condiciones por convenio. - Incorporación inmediata - Buen ambiente de trabajo

- Realizar de manera cualifica, autónoma y responsable, la preparación, aderezo y presentación de platos utilizando las técnicas más idóneas.- Colaborar en los pedidos y conservación de materias primas y productos de uso en la cocina.- Preparar, cocinar y presentar los productos de uso culinario.- Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de bufetes.- Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto.- Colaborar en la planificación de menús y cartas.- Colaborar en la gestión de inventarios, así como de compras.- Controlar y cuidar la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición.

COCINERO PARA RESTAURANTE EN HOTEL EN IRLANDA Buscamos cocinero con ilusion, compromiso y pasion para trabajar en nuestros hoteles boutique en Irlanda. Jornada continua, alojamiento y buen salario. Se ofrecen buenas condiciones

Se busca camarera/o de pisos para incorporarse en hotel céntrico y bien ubicado de la ciudad. Se requiere experiencia anterior en el puesto (demostrable) Residencia cercana Disponibilidad de incorporación inmediata Disponibilidad para realizar turno rotativo Imprescindible papeles en regla Valorable inglés Se ofrece: - Contrato estable tras superar periodo de prueba - Jornada completa - Salario y condiciones por convenio

Se busca recepcionista para trabajar en hotel. Se requiere: - Experiencia anterior en el mismo puesto - Formación relacionada - Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas) - Conocimiento de ofimática - Conocimiento programa de reservas - Flexibilidad horaria para realizar turnos rotativos - Perfil polivalente Funciones: - Atención personalizada a los clientes del hotel - Atención telefónica y por mail - Realización de check-in/out - Facturación - Gestión de reservas - Tareas administrativas - Gestión y resolución de incidencias Se ofrece. - Jornada completa - Turno seguido, rotativo - Salario y condiciones por convenio - Buen ambiente de trabajo