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    Sercotel Hoteles

    Recepcionista de noche para Sercotel President (Figueres)

    Recepcionista de noche para Sercotel President (Figueres)_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    Localidad: Figueres Provincia: Girona País: España Perfil: RECEPCIÓN Nº Vacantes (puestos): 1 Tipo de oferta: ESPECIALISTA Funciones ¿Quieres desarrollar tu carrera laboral en el área de Recepción? ¿Te apasiona el mundo de los hoteles y quieres formar parte de Sercotel Hotel Group? Ven a ser parte de nuestro equipo de trabajo en la posición de Recepcionista en nuestro Sercotel President en Figueres (Girona). Tus principales retos serán: - Acoger y recibir a los huéspedes, atendiendo sus necesidades durante toda su estancia en el hotel y facilitándoles información sobre todos los servicios que ofrece el hotel . - Dar soporte en la coordinación de acciones con todos los departamentos, con el fin de ofrecer un servicio de calidad y experiencia que impulse hacia la fidelización de nuestro cliente y la reputación de la marca. - Controlar las entradas y salidas del hotel (Check in, check out). - Gestionar las nuevas reservas. - Estar informado de las actividades, novedades, etc., que se produzcan en el hotel y entorno, con la finalidad de garantizar la gestión de la información interna y hacia el cliente. - Contestar los e-mails que lleguen durante el turno de trabajo. - Realizar el cuadre de caja. - Sacar informes de producción para dirección. Requisitos ¿Qué necesitas para aplicar? - Haber cursado el grado en Turismo o estudios afines. - Imprescindible nivel avanzado de inglés, se valorará de manera positiva el dominio de otros idiomas como el francés y el catalán. - Experiencia de 1 a 2 años como Recepcionista. - Conocimiento en programas de gestión hotelera, preferiblemente Opera. - Alta orientación al cliente y vocación por su trabajo Se ofrece Inscríbete y descubre lo que Sercotel te puede ofrecer: - Contrato indefinido a jornada completa. - Turnos rotativos - Salario según convenio. - Posibilidad de aplicar retribución flexible y disfrutar del Club Benefits Sercotel - Descuentos Family & friends en hoteles Sercotel - Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo. En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos

    Sercotel Hoteles
    Kimpton Vividora Barcelona

    Revenue Manager / Kimpton Vividora Barcelona 5

    Revenue Manager / Kimpton Vividora Barcelona 5_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    What's the job? As a Revenue Manager, you will be responsible for optimizing and maximizing accommodation revenue by developing pricing strategies and Revenue Management techniques, while managing all distribution channels globally. Your day-to-day * Implement strategies and promotions across the market. * Ensure that the hotel's sales strategies are effectively applied in all systems. * Continuously check and optimize the revenue system. * Ensure that all distribution channels effectively support the hotel and maintain rate parity. * Analyze competitive sets, pricing positioning, and upcoming market demand periods. * Oversee daily online pricing to ensure it aligns with the pricing strategy. * Monitor market and competitor trends. * Perform daily analysis of sales, pick-ups, and forecasts. * Develop budgets and rate structures. * Actively design offers and promotions in coordination with relevant departments. * Identify and generate business opportunities. * Regularly track competitors, maintain up-to-date knowledge of the local market, and follow trends in key feeder markets. * Create and update the events calendar, understanding their impact on demand. * Manage teams and oversee process implementation. * Identify opportunities for continuous improvement and create distribution strategies. What we need from you * Degree in Hotel Management, Economics, Business Administration, or a related field. * 5 years of experience in Revenue Management departments within 5-star hotels. * Knowledge of Revenue Management tools and systems, preferably within IHG systems. * Knowledge of the PMS system Opera. * Spanish and English required; additional languages highly valued. * Proactive, positive, energetic, dynamic, empathetic, a team player, and passionate about luxury hospitality. * Strong understanding of the luxury hotel market in Barcelona and its competitive landscape. What to expect from us * Discounted international room rates. * Room for professional growth in one of the largest hospitality companies. * Training programmes and access to IHG's training tool. * Uniform and laundry service. * Meals whilst on duty. * Private health insurance discount. * Kimpton Benefits: our platform with exclusive discounts for employees. * Cool work environment and lots of fun

    Kimpton Vividora Barcelona
    The Ritz-Carlton Abama

    Housekeeper

    Housekeeper_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    Instantly recognizable, The Ritz-Carlton Tenerife, Abama is the island’s most iconic resort: a sanctuary of serenity where the ocean, the land, and lush subtropical gardens blend harmoniously with Moorish-inspired architecture. With 462 rooms and suites spread across the vibrant Citadel and the exclusive Retreat, the resort offers breathtaking views of the Atlantic Ocean, Mount Teide, and its tropical gardens. At The Ritz-Carlton, we believe true luxury lies in the details, and our Housekeeping team safeguards the elegance, harmony, and comfort that define every guestroom in the resort. Every perfectly made bed, every polished surface, and every delicate personal touch contributes to the sense of well-being that has become our signature. JOIN OUR TEAM! …as a Room Attendant at The Ritz-Carlton, Abama Resort in Tenerife. Who are we looking for? We are seeking a meticulous, organized individual with a strong eye for detail—someone passionate about creating immaculate, comfortable spaces for our guests. We want someone who thrives in an elegant, dynamic environment and who takes pride in transforming each room into a haven of calm and perfection. If you are motivated by cleanliness, order, and excellence, and if you are excited to contribute to unforgettable guest experiences, this is the place for you. Your main responsibilities will include: Cleaning, organizing, and preparing guestrooms, suites, and assigned areas in accordance with The Ritz-Carlton luxury standards. Restocking amenities, linens, and necessary supplies to ensure a flawless guest experience. Identifying and reporting any maintenance issues or technical defects found in the rooms. Ensuring each room presents a flawless appearance, paying attention to presentation, decorative details, and the sensory experience of the guest. Maintaining the cleanliness and organization of the housekeeping office and your cart. Complying with safety, hygiene, and risk-prevention guidelines, as well as the resort’s sustainability policies. Collaborating closely with supervisors and colleagues to ensure an efficient workflow and outstanding service. What we expect from you… Previous experience as a room attendant or in similar roles, preferably in luxury hotels or resorts. Exceptional attention to detail and a strong sense of responsibility. Positive attitude, strong work ethic, and the ability to keep pace in high-occupancy environments. Good physical condition for continuous movement-related tasks. Availability to work rotating shifts, including weekends and holidays. Basic level of English or Spanish (additional languages are a plus). Valid work authorization for Spain. What we offer… Competitive salary and attractive employment conditions. Genuine opportunities for growth within Marriott International. Access to ongoing training programs focused on luxury standards, safety, and hospitality. Exclusive employee rates at more than 9,500 hotels worldwide (“Explore Rate”). Discounts on dining experiences and services within the resort and across Marriott properties. Complimentary daily meals in the employee cafeteria. Uniform and professional laundry service included. Recognition programs, wellness activities, and internal celebrations. Opportunities to participate in sustainability and social responsibility initiatives. Would you like to join our team? Apply now through MarriottCareers and become part of an environment where excellence is built from every detail. At The Ritz-Carlton Tenerife, Abama, every room tells a story — and your work will ensure it remains immaculate, welcoming, and unforgettable. “At The Ritz-Carlton, excellence begins with care. Every gesture, every polish, every smile… creates a lasting impression.” At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

    The Ritz-Carlton Abama
    Minor Hotels / Southern Europe

    2º Jefe/a de Recepción / NH Imperial Playa

    2º Jefe/a de Recepción  / NH Imperial Playa_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    Como Assistant Front Office Manager , apoyarás al Front Office Manager en la gestión de las funciones de recepción y en la supervisión diaria del personal. Esta función implica esforzarse por mejorar continuamente la satisfacción de los huéspedes y de los miembros del equipo y maximizar el rendimiento financiero del departamento. ¿Qué tendrás que hacer? Dirigir y coordinar el departamento, aplicando las normas de servicio y calidad. Gestionar y supervisar las preocupaciones de los huéspedes procurando siempre superar sus expectativas. Colaborar en la supervisión y control del presupuesto del departamento, asegurando resultados positivos e implementando cambios cuando sea necesario. Colaborar en la preparación de la previsión mensual de ingresos. Revisar y supervisar la correcta aplicación de las políticas de upselling y cross selling en el equipo de recepción. Asegurarse de que los miembros del equipo tienen un conocimiento actualizado de los productos, servicios, precios y políticas del hotel, así como de las áreas locales, y reciben formación continua para aprender y comprender las políticas y prácticas. Comunicar y transmitir un mensaje coherente sobre los objetivos y resultados esperados de FO, así como información crucial del hotel. ¿Qué buscamos? Al menos 2-3 años de experiencia en Front Office de hotel, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de recepción. Conocimiento de los principios de la gestión de ingresos y las políticas comerciales. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

    Minor Hotels / Southern Europe
    Minor Hotels / Southern Europe

    Recepcionista (temporal) / NH Ourense

    Recepcionista (temporal)  / NH Ourense_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    ¿Cuál será tu misión? Buscamos un Recepcionista temporal para cubrir una baja medica de media/larga duracion. Serás responsable de atender las necesidades de los huéspedes a su llegada y salida así como de proporcionarles una experiencia excepcional en general durante su estancia, en línea con la visión y los valores del hotel sobre la satisfacción del cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Recibir y completar el proceso de check-in de todos los huéspedes y grupos que lleguen de forma puntual y profesional, así como completar el proceso de check-out de los huéspedes y grupos que se marchen. Gestionar la asignación de habitaciones en función de las características de los huéspedes (VIP, tradicionales, nuevos clientes, etc.) con el departamento correspondiente. Gestionar si es necesario, y asegurarse de mantener a la recepción y al equipo directivo plenamente informados de las peticiones, consultas, quejas y/o sugerencias de los huéspedes, tanto de los huéspedes como de otros departamentos. Conocer todos los productos y servicios del hotel, tarifas, promociones disponibles y paquetes de descuento, así como los eventos especiales y VIP diarios. Conocer y comunicar los servicios disponibles en el hotel (tales como reservas en restaurantes) e información general sobre seguridad. Maximizar la ocupación de habitaciones con las mejores tarifas (esto incluye cerrar ventas y extranets si es necesario). Utilizar técnicas de up-selling (promocionar el programa de fidelización de la empresa y Rewards, otros destinos, comidas y bebidas, transporte e instalaciones del hotel). Gestionar las reservas de habitaciones de los huéspedes. Proporcionar información a los huéspedes sobre la propiedad y los alrededores (museos, monumentos), incluidos eventos especiales, lugares de interés, restaurantes, actividades, etc. en la ciudad. Responder a las solicitudes de los huéspedes de servicios o preparativos especiales (por ejemplo, transporte, reservas, limpieza en seco) organizándolos o identificando a los proveedores adecuados. Seguir las normas de la marca de la empresa. Asistir a otros departamentos, según sea necesario. Informar y proporcionar servicios nocturnos a los huéspedes (por ejemplo, llamada despertador). Gestionar los pagos de facturación y las operaciones de caja durante el turno de noche. Hacer rondas, comprobar si hay irregularidades, cerrar ventanas, puertas, etc. Responsable de los informes de auditoría nocturna. ¿Qué buscamos? Experiencia previa en el departamento de Front Office, preferiblemente en un hotel de tamaño y complejidad similares. Licenciatura o diplomatura en Dirección Hotelera o equivalente. Imprescindible dominio del idioma local y nivel alto de inglés. Conocimiento de varios programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y sistemas de Front Office. Orientación al servicio al cliente. Flexibilidad para responder a diversas situaciones de trabajo. Gran capacidad de comunicación. Orientación comercial. Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa.

    Minor Hotels / Southern Europe
    Melós Restaurant

    Ayudante camarero

    Ayudante camarero_hosco
    JORNADA: Por definir
    SALARIO: A convenir

    El objetivo principal de esta posición es formar al candidato dentro de un entorno de servicio elegante y de alta exigencia , donde cada detalle importa y el equipo trabaja con pasión para ofrecer una experiencia única. Buscamos personas que valoren la estética, la naturalidad en el trato y la capacidad de personalizar cada mesa y cada cliente , siempre con la intención de sorprender y emocionar. Somos “el último ingrediente” que completa la experiencia gastronómica. La persona seleccionada aprenderá y aplicará técnicas avanzadas de servicio , orientadas a elevar el nivel del comedor y a crear momentos memorables para nuestros clientes. Entre los conocimientos y habilidades que se desarrollarán destacan: Servicio elegante y preciso , cuidando la puesta en escena y el ritmo del comedor. Capacidad para personalizar la experiencia según las necesidades y sensibilidad de cada cliente. Conocimiento detallado del menú para ofrecer recomendaciones naturales y bien fundamentadas. Organización de gueridones, orden y preparación de sala en un entorno de alta exigencia. Técnicas de transporte, emplatado en mesa y presentaciones especiales. Comunicación fluida, empatía y capacidad para detectar oportunidades de sorprender. Trabajo en equipo, coordinación con cocina y disciplina operativa. El puesto ofrece la oportunidad de integrarse en un equipo comprometido con la excelencia, donde la formación es continua y donde cada integrante participa activamente en crear experiencias memorables.

    Melós Restaurant