11 Ofertas de trabajo en Las Palmas

Assistant Marketing Manager

Passionate about hospitality, sports, and commercial growth? Join our team and make an impact! We are looking for a motivated and proactive Assistant Sales & Marketing Executive to support and implement sales and marketing strategies with a strong focus on the hospitality and sports tourism sectors. This role is ideal for a commercially driven professional who enjoys building client relationships, and is eager to grow brand visibility and revenue in both domestic and international markets. Responsibilities: MARKETING Plan, execute, and monitor marketing campaigns aimed at leisure travelers, corporate clients, and sports organizations Support the management of social media platforms and create engaging content to promote the resorts’ offerings and facilities Conduct market and competitor analysis to propose innovative actions and positioning strategies Create, update, and manage content for online and offline platforms Oversee the sourcing and management of merchandise and branded materials Coordinate and supervise corporate photo and video shoots Ensure brand consistency across all marketing materials and communication channels Collaborate with internal teams to develop promotional campaigns and event-related communications Lead the Playitas Nature team, including implementation and follow-up of yearly objectives Coordinate the Travelife sustainability certification process SALES & BUSINESS DEVELOPMENT Identify and engage potential B2B clients such as corporate groups, travel agencies, sports federations, and event planners Support the creation of customized proposals and packages for events, retreats, camps, and group bookings. Maintain a structured sales pipeline and conduct regular follow-ups with leads and partners Represent the resort at tourism fairs, industry workshops, and networking events to drive lead generation Work closely with the reservations and operations teams to ensure seamless delivery of group bookings Monitor and analyze market trends to identify opportunities for sales growth and positioning Promote cross-selling and upselling opportunities to maximize guest revenue and satisfaction

Comercial de Desarrollo Turístico / Canarias

Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 5000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 250 hoteles propios y más de 3000 hoteles asociados. Con nuestros compromisos como grupo buscamos: Impulsar el crecimiento y desarrollo profesional en nuestros equipos Promocionar la cultura y el arte en nuestros espacios Ayudar al desarrollo local creando empleo de calidad Buscar la sostenibilidad de nuestras acciones como empresa Preservar el valor del patrimonio histórico y cultural en nuestros edificios Fomentar la innovación y evolución continua Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Comercial de Desarrollo Turístico basado en Canarias ¿De qué serás responsable? Viajar para llevar a cabo reuniones presenciales para presentar el producto. Prospección de hoteles / Agencias potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor. Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza. Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. Habilidades organizativas y atención a los detalles. Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Ingles, se valoran más idiomas. Disponibilidad para viajar. Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Grupo Hotusa podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Grupo Hotusa podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. (no para hoteles) Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Grupo Hotusa, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Accounting Manager

We are looking for an experienced and highly organized Accounting Manager to oversee and optimize the administrative department of our sports resort. This role is responsible for planning, directing, supervising, and controlling administrative tasks finance focused, assigning department-specific duties to the Administration staff, with the goal of presenting updated financial statements and relevant financial information Responsabilities Oversee and manage administrative processes across all departments Ensure accurate revenue tracking, payment processing, and debt management Manage accounts payable and receivable, ensuring timely invoicing, payments, and debt collections Ensure compliance with tax obligations, regulatory requirements, and legal standards in collaboration with advisors Oversee payroll processing, employee records, and coordination with HR Monitor and reconcile bank accounts, financial transactions, and cash flow Supervise inventory, fixed asset records, and financial forecasting Implement and optimize administrative policies, procedures, and internal controls Prepare and analyze financial reports for the financial manager Collaborate with the Financial Manager and department heads to align administrative functions with business goals Provide leadership and guidance to the administrative team, fostering a culture of accountability and continuous improvement Oversee and ensure adherence to internal controls, while managing sensitive administrative and financial data with confidentiality Maintain open and effective communication with headquarters to ensure alignment and compliance with group policies and procedures

Hotel de 4 estrellas ubicado en Fuerteventura busca incorporar Animador/a Infantil para la temporada de verano 2025. Buscamos una persona creativa, entusiasta y con verdadera vocación por el trabajo con niños. Funciones principales a desarrollar: Planificación y realización de actividades lúdicas, juegos, talleres y espectáculos dirigidos a niños/as. Acompañamiento y cuidado del grupo infantil en todo momento. Organización de miniclub y minidisco diaria. Colaboración en eventos y actividades del equipo de animación del hotel. Asegurar la seguridad y bienestar de los menores durante las actividades. Se requiere: Experiencia previa en animación infantil (hoteles, campamentos, centros de ocio, etc.). Nivel medio de inglés (se valorarán otros idiomas: alemán, francés, etc.). Persona alegre, responsable y con capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para residir en Fuerteventura durante los meses de verano. Valorable formación relacionada con educación infantil, ocio y tiempo libre, etc. Se ofrece: Contrato temporal (junio – septiembre 2025). Alojamiento y manutención incluidos. Salario competitivo según experiencia. Excelente ambiente de trabajo en un equipo joven y dinámico. Posibilidad de continuidad en futuras temporadas.

Comercial Desarrollo de Negocio / Gran Canaria

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.700 hoteles asociados en 87 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer para nuestras oficinas de Gran Canaria. ¿De qué serás responsable? Crear e implementar estrategias para la captación de hoteles a la alianza. Prospección de hoteles potenciales a utilizar los servicios incluidos en la propuesta de valor. Viajes para llevar a cabo reuniones presenciales con los hoteles para presentar el producto. Follow up y cierre de operaciones. ¿Qué buscamos? Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos. Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados. Habilidades organizativas y atención a los detalles. Idiomas: Imprescindible nivel muy alto de Ingles, se valoran más idiomas. Disponibilidad para viajar Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Head Chef (Substitution)

As Head Chef, you will be responsible for leading and managing the daily kitchen operations of your assigned outlet within the resort. Under the supervision of the Executive Chef, you will ensure that all culinary standards, hygiene regulations, and service expectations are consistently met. You will be responsible for organizing the kitchen team, coordinating food production, and maintaining high-quality presentation while supporting the overall culinary vision of the resort. Responsibillities: Supervise and coordinate all culinary activities in the assigned kitchen Ensure compliance with recipes, portioning, presentation, and quality standards Assign and distribute responsibilities, shifts, and tasks to team members and supervise execution according to company standards Manage and motivate the kitchen team, including Sous Chefs, line cooks, and kitchen assistants Assist the Executive Chef in creating and updating menus and daily specials Ensure all food is prepared and served within the established timeframes and quality guidelines Monitor stock levels and coordinate with the purchasing department for stock orders Control the storage and preservation of food products in cold rooms and storage areas Maintain cleanliness and organization of kitchen areas following health and safety standards Collaborate with the Executive Chef to implement new initiatives and continuous improvements Support training and development of junior staff in culinary skills and food safety Conduct regular performance evaluations and training plans for team members Control food waste and manage food costs across all outlets Monitor the maintenance of kitchen equipment and report issues to the Executive Chef or Maintenance team Cover for other Head Chefs if needed and participate in cross-outlet support Contribute ideas for improving service, efficiency, and quality in the kitchen Replace the Executive Chef and assume full responsibility during their absence

Buscamos para incorporar un/a Animador/a Infantil entusiasta, creativo/a y con muchas ganas de hacer sonreír a los más pequeños. Tareas: - Organizar y dinamizar actividades infantiles (juegos, talleres, mini disco, manualidades, gymkanas, etc.). - Crear un ambiente seguro, divertido y estimulante para niños de entre 4 y 12 años. - Colaborar con el equipo de animación en eventos especiales y shows familiares. - Atender a padres y madres, asegurando una experiencia positiva para toda la familia. - Cuidar y mantener el material y los espacios de animación. Requisitos: - Experiencia previa como animador/a infantil, preferiblemente en hoteles o resorts. - Buen nivel de español e inglés (otros idiomas son un plus: alemán, francés...). - Persona creativa, dinámica, paciente y con excelente trato con niños y familias. - Formación relacionada con la animación, educación infantil o similares (deseable). - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. - Se valorará positivamente residencia en la isla o disponibilidad para traslado. Ofrecemos: - Alojamiento incluido (si resides fuera de la isla). - Comidas durante el turno de trabajo. - Excelente ambiente laboral en un entorno internacional y profesional. - Posibilidad de crecimiento dentro del equipo de animación. - Salario competitivo según experiencia.

Hotel ubicado en la zona turística está buscando personal para la recepción. Es imprescindible tener experiencia en el puesto, formación relacionada al mismo, nivel alto de inglés y alemán y conocimientos de programa de reservas. Se ofrece jornada completa, contrato temporal y salario por convenio.

Hotel Hilton Mallorca Galatzo Se necesita persona con experiencia en el puesto, y con conocimientos de la herramienta "OnQ" Necesidad de tener idiomas. Importante buen nivel de alemán Jornada laboral de 40h semanales Tipo de contrato: a convenir

Hotel Hilton Mallorca Galatzo Se necesita persona con idiomas. Importante buen nivel de alemán. Jornada laboral de 40h semanales, turnos de mañana y tarde. Tipo de contrato: A convenir Experiencia: se valorará positivamente.

Hotel Hilton Mallorca Galatzo Se necesita persona cualificada. Prioridad buen nivel de alemán. Jornada laboral de 40h semanales, turnos de mañana y tarde. Tipo contrato: a convenir